La méthode pour recruter les meilleurs

L'ÉQUATION LA PLUS PUISSANTE DU BUSINESS EST SIMPLE : RÉUSSIR, C'EST D'ABORD

RECRUTER LES MEILLEURS !

Bien recruter ne fait pas tout... mais tout commence par là ! Les meilleures start-up l'ont intégré, attirant ainsi les meilleurs profils. Quelles sont leurs techniques ? Comment les appliquer et augmenter drastiquement les chances de succès de votre entreprise ou équipe ?

Antoine Freysz propose une méthode ultra-concrète - plans d'action, exemples, conseils de dirigeants - pour trouver, évaluer et convaincre les meilleurs. S'appuyant sur une expérience exceptionnelle du recrutement de 200 dirigeants et managers de start-up et PME, il partage les techniques qui font la différence :

De qui avez-vous réellement besoin ?

Rédiger une annonce ultra-convaincante

Dénicher les meilleurs

Les 4 règles d'or pour mener un entretien

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