Droit du travail, numérique et intelligence artificielle

Le droit du travail français a été élaboré pour une société industrielle. Si les problématiques numériques ont émergé depuis plusieurs années, les solutions apportées ponctuellement ne suffisent plus et le droit du travail doit s'adapter et se moderniser.

Plusieurs projets de règlements ont été rédigés sous l'impulsion de l'Union européenne et la Cour de justice de l'Union européenne et la Cour de cassation ont déjà eu l'occasion de se prononcer dans des arrêts remarquables. Dans cet ouvrage, l'auteur apporte des réponses très concrètes aux difficultés rencontrées aujourd'hui liées au numérique, aux données personnelles, aux contrats... Sont ainsi traités :

• L'entreprise connectée : dématérialisation des relations professionnelles, contrat de travail, communication, recrutement, contrôle électronique des salariés
• Le traitement des risques : droits individuels, santé, sécurité des salariés, données à caractère personnel, régulation, déconnexio